
Episode 11: Bitte keine Emotionen!
In der heutigen Arbeitswelt scheinen Emotionen ein notwendiges Übel zu sein, das man hier und da akzeptieren muss. Doch warum fällt uns der Umgang mit Emotionen in diesem Kontext so schwer?
Unternehmen, Medien und Berater werfen heutzutage mit Schlagworten nur so um sich. Doch was steckt eigentlich wirklich hinter Begriffen wie "Empowerment", "Engagement" und "agile"? Dieser Frage versuchen wir mit der Lupe der Psychologie auf den Grund zu gehen!
In der heutigen Arbeitswelt scheinen Emotionen ein notwendiges Übel zu sein, das man hier und da akzeptieren muss. Doch warum fällt uns der Umgang mit Emotionen in diesem Kontext so schwer?
Mit dieser Folge schließen wir den spannenden ersten Themenblock Block "Vertikale Führung" und bringen ein wenig Klarheit in den unübersichtlichen Dschungel der Begriffe "transformational, transaktional und direktiv".
Das Beste kommt immer zum Schluss! Mit dieser Folge präsentieren wir die dritte (und vierte?) Form der vertikalen Führung dieser kleinen Podcast-Reihe und fragen uns: Warum ist direktive Führung unter der Hand eigentlich so beliebt?
Ist transaktionale Führung veraltet? Oder hat sie relevante Stärken, die für uns alle täglich relevant sind? Die zweite Episode unseres Themenblocks "vertikale Führung".